户外高温补贴是由 用人单位发放的。根据《防暑降温措施管理办法》第十七条，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
具体发放方式如下：
用人单位直接发放：
企业员工高温补贴一般不需要员工自己去领，公司有义务直接将费用打到员工的个人账户中。
通过工资发放：
高温津贴会作为工资的一部分，随工资一起发放给劳动者。
此外，高温补贴的发放标准和发放时间由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。各地区的高温补贴发放标准和方式可能会有所不同，建议职工咨询当地劳动行政部门以获取具体信息。
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