军人选择转业的原因多种多样，以下是一些主要原因：
部队工作对身体的影响：
许多军人在部队长期工作，特别是那些在高原或艰苦地区服役的军人，可能会对身体造成严重影响。转业后，他们可以有机会获得一个更加安定的工作，过上更加健康的生活。
家庭需要照顾：
许多军人有家庭责任，包括照顾年迈的父母、配偶和子女。转业可以为他们提供一份稳定的收入，从而更好地承担家庭责任。
保留稳定收入：
军人转业后，不仅可以保留自己的养老金，还能获得一定的报酬。这种双重收入来源使得转业后的生活更加稳定和宽裕。
部队发展空间有限：
当前部队晋升机会较少，干部积压严重，许多军人感到在部队的发展受限，因此选择转业以寻求更好的职业发展机会。
转业政策的变化：
近年来，转业的名额减少，要求更加严格，这使得许多原本计划晚些转业的军人开始提前行动。
对未来的不确定感：
军人长期在封闭环境中生活，对社会和职场的变化可能感到不适应。转业可以为他们提供一个更加稳定的生活环境，减少未来的不确定性。
社会对军人的认可度：
在地方工作，军人可以享受更多的社会认可和尊重，同时也能享受到体制内的各种福利和保障。
安置单位的质量提高：
近年来，转业安置的单位质量有所提高，许多军人能够安置到事业单位、国企或央企等较好的单位，这也成为他们选择转业的一个重要因素。
综上所述，军人选择转业的原因主要包括部队工作对身体的影响、家庭需要照顾、保留稳定收入、部队发展空间有限、转业政策的变化、对未来的不确定感、社会对军人的认可度以及安置单位的质量提高。这些原因共同作用，使得许多军人选择转业。
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