广达的薪资计算方式如下：
基本工资
入职起薪（即基本薪）为2050元/月，试用期底薪为1550元，转正后底薪为1650元。
加班费
平时加班：基本薪÷21.75÷8×加班时数×1.5，约合17.67元/小时。
双休日加班：基本薪÷21.75÷8×加班时数×2，约合23.56元/小时。
法定假日加班：基本薪÷21.75÷8×加班时数×3，约合35.34元/小时。
奖金
年终奖金：公司将依绩效发放年终奖金。
生产奖金、超产奖金、优秀员工奖等。
补贴
包吃包住，外宿员工提供240元/月的食宿补贴。
夜班津贴12元/晚。
其他
加班费计算：平时加班1.5倍；周末加班2倍；节假日加班3倍。
缴纳社会保险（包括养老、工伤、医疗、失业、生育）和住房公积金。
提供免费伙食，住宿条件包括24小时热水、独立空调系统等。
工作时间
上六休一，每天8-10个小时。
白夜两班倒，三个月一倒班。
薪资发放
每月25日结工资，次月5日发工资。
综上所述，广达的薪资计算主要包括基本工资、加班费、奖金和补贴，具体金额根据员工的职位、工作时间和绩效等因素有所不同。建议具体薪资以广达公司正式发布的最新招聘信息为准。
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