在药店辞职时，可以提出以下理由：
个人原因
家庭原因：需要照顾家人或处理家庭事务。
健康原因：身体健康状况不佳，需要休息或治疗。
职业规划：个人职业规划与发展方向发生变化，需要寻找更适合自己的工作机会。
工作压力
工作强度大：药店工作强度高，身体和精神压力较大。
工作环境不佳：工作环境不舒适或存在其他问题。
待遇问题
工资待遇低：感觉付出与收入不成正比。
福利待遇不健全：公司提供的福利待遇不符合期望。
管理问题
领导管理不善：领导管理方式不合理，无法得到应有的支持和信任。
承诺未兑现：公司承诺的事项未能按时兑现。
职业发展
缺乏晋升机会：在药店工作没有晋升机会或发展空间有限。
工作内容单调：工作内容单一，缺乏挑战性和成长空间。
在提出辞职理由时，建议尽量客观、真实，并提前与店长或相关负责人进行充分沟通，以便做好工作交接和安排。同时，也可以表达对公司和同事的感谢，保持礼貌和尊重。
相关文章：
民乐县六坝镇：推进矛盾化解 共筑平安乡村04-18
驻马店市政协五届常委会第十二次会议召开04-18
武警兵团总队组织三级主官《纲要》培训 打牢部队建设根基04-17
检司联动拧紧社区矫正工作“安全阀”04-17
220户居民喜提“品质新居”！坪山沙湖“整村统筹”迎来新进展04-15
张志强主持召开城市功能品质活力提升工作暨重点改革任务推进会04-12
非必要不外出！郑州市启动Ⅲ级应急响应04-11