填写起止日期时，应遵循以下步骤和注意事项：
明确日期范围
确定事件或行动的开始和结束日期，确保日期范围清晰明确。
起始日期和结束日期顺序
一般情况下，起始日期在前，结束日期在后。例如，填写某项服务的开始和结束日期时，应该先填写开始日期，再填写结束日期。
具体到日
填写起讫日期时，要具体到日。例如，填写出生日期时，要精确到出生的年月日。
日期格式
在填写起讫日期时，要遵循正确的日期格式。通常情况下，日期的格式为“年-月-日”，例如2023年3月15日。
注意时间跨度
如果时间跨度较大，需要明确起始日期和结束日期所在的具体年份。例如，填写某项服务的起讫日期时，如果时间跨度为一年以上，需要明确服务开始和结束的年份。
示例
应届毕业生：填写起止时间为2024.07-2025.02，截止时间当地考点无特殊要求的情况都截止到2025年2月，如果当地明确要求可以写到2025.08的，也可以填写：2024.07-2025.08。
去年考过未通过的老考生：填写时间一般为：2024.02-2025.02，因为去年开具时间可能是2023.07-2024.02，衔接去年填写的时间到现在2025年2月即可。
助理考执业考生：填写时间为：首次注册年月-2025.02，其中首次注册时间一定要严格按照证书内容填写。截止时间当地考点无特殊要求的情况都截止到2025年2月，如果当地明确要求可以写到2025.08的，也可以填写：首次注册年月-2025.08。
劳动合同起止日期填写
固定期限劳动合同：从某年某月始至某年某月止。
无固定期限劳动合同：从某年某月始，没有终止时间。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同：某一项工作或工程开始之日即为开始之时，任务完成后为终止时间。
其他注意事项
学习起止日期：从入学的时间填开始，毕业日期填结束。
户籍起讫时间：按入户时间填写，截止日期以转户口的日期为准，或者填至今为止。
劳动合同：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
通过以上步骤和注意事项，可以确保起止日期的填写准确无误，从而保障信息的准确性和逻辑性。
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