医保的计算通常涉及以下几个方面：
缴费基数 ：医保的缴费基数通常是根据员工上一年度的平均工资来确定的。个人和单位缴费比例
职工医疗保险一般按照个人工资的8%收取，其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。
对于45岁以上的职工，个人缴纳的2%全部划入个人账户，单位缴纳的8%中提取1.4%划入个人账户，合计为每月工资的3.4%。
对于45岁以下的职工，个人缴纳的2%全部划入个人账户，单位缴纳的8%中提取1.2%划入个人账户，合计为每月工资的3.2%。
个人账户：
个人缴纳的部分全部记入职工个人账户，单位缴纳的部分也有一部分（大约1%）记入个人账户。
报销计算
报销金额计算公式为：（政策范围内费用 - 起付线） × 报销比例 = 医保能报销的金额。
起付线是指医疗费用需要达到的最低限额，超过这个限额的部分才能按照一定比例报销。
报销比例根据当地医保政策的规定而定，不同地区和不同医保项目可能存在差异。
请注意，以上信息可能因地区和政策的不同而有所变化，具体计算方法和比例应以当地最新的医保政策为准。
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