2017年五一节加班工资的计算方法如下：
5月1日（法定节假日）
加班工资应不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付。
日加班工资计算公式：月工资收入 ÷ 21.75天 × 300%。
5月2日、5月3日（公休日）
加班工资应不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付。
日加班工资计算公式：月工资收入 ÷ 21.75天 × 200%。
示例计算
假设某劳动者的月工资为5000元，则：
5月1日加班工资：5000元 ÷ 21.75天 × 300% ≈ 690元。
5月2日加班工资：5000元 ÷ 21.75天 × 200% ≈ 460元。
5月3日加班工资：5000元 ÷ 21.75天 × 200% ≈ 460元。
建议
用人单位在计算加班工资时，应严格按照《劳动法》的规定执行，确保劳动者的合法权益得到保障。
劳动者在加班时，应注意保留相关证据，以便在需要时能够证明自己的加班情况。
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